Vous aimez relever des défis techniques et contribuer au développement de solutions technologiques innovantes ? Joignez-vous à notre équipe !

NO DE RÉFÉRENCE INTERNE : 25-26-14

LIEU DE TRAVAIL : Québec

Possibilité de télétravail, environ 2 à 3 jours par semaine en fonction des besoins

HORAIRE DE TRAVAIL :

35 heures/semaine de jour, du lundi au vendredi

SALAIRE :

Classe F dans une échelle de salaire se situant entre 28,46 $ et 44,63 $ l’heure

STATUT DE L’EMPLOI :

Poste régulier syndiqué

SECTEUR DE TRAVAIL

Direction des technologies de l’information

CONTEXTE

La Direction des technologies de l’information a pour mission de fournir un soutien technologique de qualité, de maintenir et d’optimiser les actifs informationnels, d’intégrer des solutions informatiques pertinentes, de développer des outils adaptés, d’assurer un accès efficace et sécuritaire aux informations, de soutenir la transformation numérique de l’organisation, et de répondre aux besoins stratégiques et opérationnels de l’ENAP.

SOMMAIRE DES RESPONSABILITÉS

La personne titulaire effectue des travaux informatiques de programmation et de soutien aux systèmes institutionnels.

À titre de technicienne ou technicien en programmation, la personne titulaire :

• Participe à l’analyse des besoins informatiques et techniques des usagères et des usagers des systèmes administratifs et Web (Oracle, Oracle APEX, API REST/SOAP).
• Conçoit des programmes informatiques à l'aide des technologies Oracle, Java, PHP et JavaScript.
• Propose et réalise, à l’aide de logiciels ou de langage de programmation, le développement d’applications ou d’outils informatiques besoins ou les problèmes rencontrés (Oracle APEX, PL/SQL, ORDS, Java, PHP, JavaScript, HTML et CSS).
• Veille à la qualité des programmes et des services en assurant le respect des standards et des normes en vigueur (Java, PHP, JavaScript, HTML, CSS, JQuery).
• Définit, réalise et documente les essais unitaires conformément aux spécifications établies, afin de produire des biens livrables de qualité.
• Rédige, met à jour et maintient la documentation technique associée aux développements, aux intégrations et aux environnements sous sa responsabilité.
• Participe à la conception, au développement et à l'intégration d'interfaces et de services applicatifs (API).
• Effectue la graduation des programmes et systèmes dans les différents environnements de développement et de production.
• Participe aux travaux de mise à jour des processus et des procédures d’exploitation.
• Assure le soutien technique nécessaire pour maintenir les niveaux de service en cas d’incidents ou de problèmes (soutien de 2e et 3e ligne).
• Assure le suivi des correctifs à appliquer.
• Effectue l’installation, la mise à jour, la configuration et la surveillance des environnements sous sa responsabilité (Apache, Oracle, Windows et Linux).
• Participe à l’entretien des systèmes (Windows et Linux).
• Assure le respect des bonnes pratiques de sécurité applicative et met en oeuvre les mesures nécessaires afin de protéger la confidentialité, l'intégrité et la disponibilité de l'information.

Scolarité

Diplôme d’études collégiales (DEC) technique dans une discipline jugée pertinente.

Si vous avez obtenu votre diplôme à l’extérieur du Canada, vous devez joindre à votre candidature une copie de l’évaluation comparative d’études délivrée par le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration.

Expérience

Un minimum de trois (3) ans d’expérience pertinente.

COMPÉTENCES REQUISES

• Capacité d’analyse et de jugement
• Rigueur et qualité du travail
• Autonomie et initiative
• Planification et organisation
• Sens des priorités
• Collaboration et travail d’équipe
• Flexibilité et adaptation

AVANTAGES SOCIAUX

• Jusqu’à 4 semaines de vacances dès la fin de la première année selon la date d’embauche
• Congés de maladie et congés sociaux
• Horaire d’été allégé
• Assurances collectives
• Régime de retraite à prestations déterminées

DATE D’ENTRÉE EN FONCTION

Dès que possible

DÉPÔT DE VOTRE CANDIDATURE

Engagée à contrer la discrimination en emploi et soucieuse d’être représentative de la société québécoise et de s’enrichir de sa diversité, l’ENAP invite toutes les personnes qualifiées à manifester leur intérêt, en particulier les femmes, les personnes en situation de handicap, les personnes autochtones, les membres de minorités visibles et de minorités ethniques, ainsi que les personnes issues de la diversité sexuelle et de genre, notamment relativement au programme d’accès à l’égalité en emploi auquel elle souscrit.

Veuillez transmettre votre candidature accompagnée d’un curriculum vitae, en mentionnant le numéro de référence, avant le 13 septembre 2026 16 h à la Direction des ressources humaines par courriel : rh.emplois@enap.ca

De plus, les outils de sélection peuvent être adaptés selon les besoins des personnes en situation de handicap qui en font la demande, et ce, en toute confidentialité. Si vous désirez faire connaître vos besoins particuliers, veuillez le mentionner lors de l’envoi de votre candidature.

Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.

Nous vous remercions à l’avance de votre candidature !

En savoir plus sur les programmes d’accès à l’égalité en emploi | CDPDJ